Практика студентов СФЮК является составной частью основной образовательной программы среднего профессионального образования (ОПОП СПО).
Практика имеет целью комплексное освоение студентами всех видов профессиональной деятельности по специальности среднего профессионального образования, формирование общих и профессиональных компетенций, а также приобретение необходимых умений и опыта практической работы студентами по специальности.
Практика студентов проводится в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами среднего профессионального образования (далее – ФГОС СПО).
Видами практики студентов, осваивающих ОПОП СПО, являются:
- практика для получения первичных профессиональных умений и навыков (учебная);
- практика по профилю специальности (производственная);
- практика преддипломная.
Сроки, виды и этапы проведения практики устанавливаются в соответствии с рабочим учебным планом по специальности и утверждённым графиком учебного процесса; программы всех видов практик рассматриваются и утверждаются председателем соответствующей предметной (цикловой) комиссии. Все практики обеспечены базами на основании либо договоров, либо гарантийных писем.
Руководство учебной практикой осуществляется преподавателями дисциплин и междисциплинарных курсов профессионального цикла соответствующей специальности, включённых в программу практики (далее — руководитель практики). Организацию и руководство практикой по профилю специальности и преддипломной практикой осуществляют преподаватели профессионального цикла от колледжа и руководители от организации.
Руководители практики от СФЮК устанавливают и поддерживают связь с ответственным за организацию и проведение практики от администрации колледжа и руководителями практики от организации, разрабатывают тематику индивидуальных заданий, осуществляют оперативный контроль качества прохождения практики, соблюдения сроков и содержания практики, определяют совместно с организациями процедуру оценки общих и профессиональных компетенций, освоенных студентом в ходе прохождения практики, проверяют отчёты, дневники, аттестационные листы, принимают зачёт по практике.
Представитель работодателя, как правило, активно сотрудничает с колледжем в период проведения практики, контролирует организацию практики в соответствии с программой и заключённым договором на проведение практики, обеспечивает студентам рабочие места, участвует в определении процедуры оценки результатов освоения общих и профессиональных компетенций, полученных в период прохождения практики, а также оценке таких результатов. Эта оценка фиксируется в персональных характеристиках студентов-практикантов и официальных отзывах руководителей. Стандартизация процесса прохождения практики нашла своё выражение в разработанных преподавателями колледжа формах — дневниках практик, представляющих собой разработанную документацию процесса, определяющую порядок сбора и анализа данных. Дневники практик позволяют решить одну из важнейших задач мониторинга результатов практического обучения — наблюдение за прогрессом, индивидуальной траекторией обучения и достижениями студентов.
Прохождение практики обеспечивается следующими этапами:
- проведение организационного собрания;
- взаимодействие с руководителями;
- подготовка отчёта по практике (с изложением своих замечаний, предложений по её совершенствованию) и другой необходимой документации;
- проведение итоговой конференции и дифференцированного зачёта по практике с обсуждением результатов практики и выработке рекомендаций по совершенствованию её организации и содержания.
ИНСТРУКЦИЯ ПО ПРОХОЖДЕНИЮ ПРАКТИКИ
По окончании практики студент должен представить следующие формы отчетности:
1. Отчет по практике
Отчёт по практике — это аналитическая (практическая) работа, которая выполняется студентами и является совокупностью полученных результатов самостоятельного исследования теоретических и практических навыков в период прохождения учебной, производственной или преддипломной практики.
В отчёте по практике необходимо описать выполнение работ по индивидуальному заданию руководителя практики от предприятия, выполненных на рабочем месте. При описании выполненных работ надо обратить внимание на функциональное, техническое, методическое, программное, математическое, информационное и т.д. обеспечения выполняемой работы. Естественно, что на разных курсах и на разных рабочих местах объём этой информации может быть получен разный. Желательно приложение к отчёту результатов работы (распечатки, выходные формы, файлы и т.п.).
Отчёт по практике, как правило, пишут во время либо в конце практики.
В отчёте должен быть раздел, посвященный организации или её подразделению, где студент проходил практику. Целесообразно указать структуру организации, выполняемые функции, обзор решаемых задач, характеристику пользователей или заказчиков разработок, используемые технические и программные средства.
Содержательная часть отчёта сдаётся в папке и оформляется на стандартных листах белой бумаги форматом А4 на одной стороне с полями: верхнее — 2,5 см для проставления страниц; левое — 3,5 см для переплёта; правое — 1,0 см; нижнее — 2,0 см для заметок руководителя.
Титульный лист оформляется по образцу.
В отчете по практике обязательно должны быть описаны:
- Цели прохождения практики.
- Задачи, поставленные перед студентом.
- Проделанная работа.
- Выводы.
2. Дневник практики
Дневник практики представляет собой брошюру (тетрадь) с наименованием образовательной организации и специальности, также там должны фигурировать курс, группа и Фамилия Имя Отчество студента, проходящего практику. В шапке таблицы, характеризующей виды работ, выполненных студентом на практике, должны быть следующие подзаголовки: дата, краткое содержание выполненных работ по вопросам раздела (темы), программы практики, подписи руководителей практики.
Дневник заполняется студентом регулярно по мере прохождения практики.
3. Отзыв
Отзыв – характеристика руководителя практики от организации, где студент проходил практику. Характеристика оформляется на бланке учреждения (организации), где осуществлялась практика, подписывается руководителем организации по месту прохождения практики, заверяется печатью и является обязательным приложением к отчету. Характеристика должна содержать оценку руководителем практики работы студента в организации, проявленных им деловых качеств, его навыков и умений, отношения к работе.